Page 109 - Sorotan Pencapaian CIAST 2023 (Website Version)
P. 109
pengamal TVET. Ini mengelakkan kakitangan JPK terus ketinggalan dalam mendapat
pengiktirafan.
iii. Melalui MBOT, hubungan kerjasama pegawai dengan agensi-agensi luar dapat dipertingkatkan.
iv. Penglibatan JPK dalam MBOT akan memartabatkan TVET menerusi Sistem Persijilan Kemahiran
Malaysia (SPKM). Selain itu, produk JPK seperti NOSS dan Persijilan Kemahiran Malaysia lebih
dikenali dan diperakui oleh pihak industri.
Sasaran dan Pencapaian
Merujuk kepada kertas cadangan yang telah diluluskan KPPK pada 24 Mei 2019, sejumlah peruntukan
telah diluluskan dengan mengambil kira seramai 60% perjawatan pegawai diisi yang dicadangkan
didaftarkan bermula tahun 2019.
Hingga Disember 2023, sejumlah 154 orang telah mendapat pengiktirafan profesional MBOT di mana
seramai 135 orang kakitangan JPK-CIAST telah diiktiraf sebagai Professional Technologists (Ts)
manakala 19 orang lagi telah diiktiraf sebagai Certified Technicians (Tc) .
Gambar Aktiviti PMI Skim DV
SISTEM PENGURUSAN KUALITI CIAST (ISO 9001:2015)
Pensijilan bagi Sistem Pengurusan Kualiti (SPK) CIAST merujuk Standard Antarabangsa iaitu ISO
9001:2015 telah diperoleh sejak 15 Februari 2009 dengan nombor rujukan ISO 9001– 049578 daripada Lloyd’s
Register of Shipping (M) Bhd atau yang kini dikenali sebagai Lloyd’s Register Quality Assurance (LRQA).
Skop pensijilan semasa adalah “Penyediaan program latihan kemahiran Modular dan Customised”.
Penggerak utama bagi pelaksanaan Sistem Pengurusan Kualiti (SPK) CIAST adalah melalui SPK CIAST
yang bertanggungjawab merancang, mengurus, melaksana serta memantau aktiviti-aktiviti bagi
memenuhi keperluan Piawaian Standard ISO 9001:2015 serta SPK CIAST yang ditetapkan.
Laporan Tahunan CIAST 2023 107